বরখাস্ত করার বিষয়ে সহকর্মীদের একটি বিদায়ী চিঠি পশ্চিমের দীর্ঘকালীন traditionতিহ্য। রাশিয়ায়, এটি কেবলমাত্র শিকড় নিতে শুরু করেছে, তবে প্রতি বছর এটি জনপ্রিয়তা অর্জন করছে। সুতরাং, আমরা বুঝব যে কেন বিদায়ী চিঠিটি যাওয়ার সময় প্রয়োজন হয় এবং এতে সাধারণত কী লেখা হয়।
কেন সহকর্মীদের বিদায় জানাতে হবে
পেশাগত জীবনে নতুন পর্যায়ে যাওয়ার আগে কাজ ছেড়ে যাওয়া এক ধরণের মাইলফলক এবং এই অঙ্গভঙ্গিটি একটি প্রতীকী বিষয় রাখার এবং আঁচড় থেকে শুরু করার চেষ্টা। আবেগগত দিক ছাড়াও বরখাস্ত করার বিষয়ে সহকর্মীদের একটি বিদায়ী চিঠিও একটি তথ্যমূলক উদ্দেশ্য বহন করে। এটিতে, আপনি কেন সংস্থাটি ত্যাগ করেছেন তার কারণটি উল্লেখ করতে পারেন এবং এর মাধ্যমে এই ইভেন্টটি ঘিরে গুজব ছড়িয়ে দেওয়া বন্ধ করে দেওয়া হয়েছে। এটি কেবল স্মরণে রাখা গুরুত্বপূর্ণ যে কেবলমাত্র তথ্যগুলিই বলা উচিত এবং কোনও ক্ষেত্রেই আবেগকে হার মানতে হবে না, যা ভবিষ্যতে একটি খারাপ পরিষেবা পরিবেশন করতে পারে। বার্তাটি প্রাক্তন সহকর্মীদের সাথে যোগাযোগ বজায় রাখতে সহায়তা করবে যা ভবিষ্যতেও কার্যকর হতে পারে।
কী এবং কীভাবে লিখব
বরখাস্ত হওয়ার পরে কর্মীদের বিদায় চিঠিটি সহকর্মীদের কাছে আবেদন এবং একটি ছোট সরকারী ব্লকের সাথে শুরু করুন, এতে আপনি যে कंपनीটি ছেড়ে যাবেন তার তারিখ এবং আপনার উত্তরসূরী কে হবে সে সম্পর্কে দরকারী তথ্য থাকবে। সংগঠনটি যথেষ্ট বড় যে ইভেন্টে আপনি যে অবস্থানটি করেছেন এবং যে দায়িত্ব পালন করেছেন তা উল্লেখ করা অতিরিক্ত কাজ নয়। এটি দলের অবশিষ্ট সদস্যদের আগত পরিবর্তনগুলিতে নেভিগেট করতে সহায়তা করবে। এরপরে, আপনার প্রস্থানের কারণটি সংক্ষেপে রূপরেখা দিন। পেশাদার হিসাবে, ব্যবসায়ের শিষ্টাচার মেনে চলুন এবং আপনার প্রস্থানের সঠিক কারণ উপস্থাপনের সুযোগ নিন। একই সময়ে, সত্যকে প্রতারণা বা আড়াল করা একেবারেই প্রয়োজন হয় না, তবে পরিস্থিতি আরও সুবিধাজনক আলোতে উপস্থাপন করা থেকে কেউ বাধা দিতে পারে না এবং এর ফলে নেতিবাচক জল্পনা এবং গুজবের অপ্রয়োজনীয় বিস্তার রোধ করতে পারে না।
আসুন সংক্ষেপে বলা যাক: আবেগের জায়গা আছে কি?
বরখাস্ত হওয়ার পরে সহকর্মীদের একটি বিদায়ী চিঠিতে, অন্য বিষয়গুলির মধ্যেও, কোম্পানিতে আপনার কাজের ফলাফলগুলি সংশ্লেষ করার এক প্রকারের হওয়া উচিত। তদুপরি, যৌথ প্রকল্পগুলির ফলাফল সম্পর্কে লেখা ইতিবাচক উপায়ে। আপনার সাফল্য এবং সাফল্য সম্পর্কে লিখুন, যা আপনার সহকর্মীরা উপস্থিত ছিলেন। একই সময়ে, একটি চিঠি লেখা আপনার পক্ষেও কার্যকর হবে - এটি পেশাদার ক্রিয়াকলাপগুলিকে "বাছাই করতে" সহায়তা করবে এবং ফলস্বরূপ কয়েকটি সংক্ষিপ্তসার এনে দেবে। এটি একটি নতুন কাজে যাওয়ার সময় অবশ্যই সহায়তা করবে। আপনি যদি আন্তরিকভাবে ত্যাগ করে উষ্ণ বন্ধুত্বপূর্ণ সম্পর্ক বজায় রাখার ক্ষেত্রে, আপনি চিঠির মধ্যে আবেগের একটি ছোট প্রকাশকে মঞ্জুরি দিতে পারেন। সহকর্মীদের ধন্যবাদ এবং তাদের সৌভাগ্য কামনা করছি।
সুতরাং, বরখাস্ত হওয়ার পরে সহকর্মীদের কাছে একটি বিদায়ী চিঠিটি ব্যবসায়ের শিষ্টাচারের একটি উপাদান যা আপনাকে অবশ্যই লক্ষ্য করা উচিত, তবে কোনও ক্ষেত্রে এটি অপব্যবহার করা উচিত। সংক্ষেপে, আমরা বলতে পারি যে বার্তাটি ইতিবাচক পদ্ধতিতে, সংক্ষিপ্তভাবে এবং সঠিকভাবে লেখা উচিত। ব্যবহারিকভাবে প্রাক্তন সংস্থার সাথে অসন্তুষ্টি প্রকাশ করতে এবং অ্যাকাউন্টগুলি নিষ্পত্তির জন্য এই সাধারণ নিয়মগুলি মেনে চলতে এবং বার্তাটি ব্যবহার করতে ব্যর্থতা কেবল আপনার খ্যাতির ছায়া ফেলবে।
