সাক্ষাত্কার

আপনি একটি সাক্ষাত্কারে বলতে পারেন সবচেয়ে শক্তিশালী শব্দ

সুচিপত্র:

আপনি একটি সাক্ষাত্কারে বলতে পারেন সবচেয়ে শক্তিশালী শব্দ

ভিডিও: TOEFL + IELTS | We Got Teased A Lot | Bangladeshi Stanford & Harvard Students' English Learning Path 2024, মে

ভিডিও: TOEFL + IELTS | We Got Teased A Lot | Bangladeshi Stanford & Harvard Students' English Learning Path 2024, মে
Anonim

সাক্ষাত্কারের সময় যথাযথ স্ব-উপস্থাপনা কাঙ্ক্ষিত অবস্থানের জয়ের সম্ভাবনা উল্লেখযোগ্যভাবে বৃদ্ধি করে। বাক্যগুলির সঠিক সূচনাটি একটি বিশাল ভূমিকা পালন করে, কারণ অর্থগুলির সাথে অনুরূপ বাক্যাংশগুলি মাঝে মাঝে আলাদাভাবে বোঝা যায় এবং বিভিন্ন ছায়া গো থাকে। নিয়োগ বিশেষজ্ঞরা সর্বাধিক শক্তিশালী শব্দগুলি পর্যালোচনা করেছেন যা নিয়োগকর্তার পক্ষে জয়লাভ করতে সহায়তা করবে।

নেতৃত্ব

নেতৃত্বের পদের জন্য আবেদনকারীদের জন্য, শক্তিশালী এবং সক্রিয় ক্রিয়াগুলি ব্যবহার করা গুরুত্বপূর্ণ:

  • ত্বরান্বিত;
  • করতে;
  • গড়ে তুলতে;
  • তুল্য;
  • বিকাশ করতে;
  • সমাধান;
  • ঘড়ি.

প্রায়শই আপনার "বাক্সে মুখোমুখি ….", "আমি স্থির হয়েছি …" দিয়ে শুরু হওয়া বাক্যাংশগুলি ব্যবহার করা দরকার। নিম্নলিখিত শব্দগুলি অভিধানে অন্তর্ভুক্ত করা উচিত: সক্রিয়, উদ্ভাবনী, প্রগতিশীল, পরিকল্পনা। আপনার আগের কাজের জায়গায় আপনার সাফল্য এবং অর্জন সম্পর্কে বলতে ভুলবেন না এবং অধীনস্থদের পরিচালনায় আপনার অভিজ্ঞতা ভাগ করে নিন।

একটি দায়িত্ব

নিয়োগকর্তা সর্বদা এমন কোনও কর্মচারীর প্রতি আগ্রহী যারা তাদের নিজস্ব বিষয় এবং কাজের জন্য দায়বদ্ধ। কাজের প্রতি গুরুতর দৃষ্টিভঙ্গি, দায়িত্ব, সময়োপযোগী করার ক্ষমতা এবং সময় শেষ করার জন্য, সাক্ষাত্কারের সময় আপনাকে নিম্নলিখিত শব্দ এবং বাক্যাংশটি আরও প্রায়শই ব্যবহার করতে হবে:

দোকানে, ছেলেটি একটি বালতি তার মাথায় রেখে দৌড়ে গেল: মজার ভিডিও

শ্রোভেটিডের জন্য প্যানকেকের স্ট্যাকের পরিবর্তে আমার স্ত্রী একটি বড় রান্না করেছিলেন। আমি রেসিপি ভাগরেজিনা টোডোরেনকো একটি সাক্ষাত্কারে বলেছিলেন যে এখন তিনি কেবল নিজের জন্যই কাজ করবেন

  • করতে;
  • সময়;
  • সংগঠিত করা;
  • তৈরি হবার জন্য;
  • প্রদান করে;
  • ব্যবহারিক;
  • সময়;
  • নির্দিষ্ট সময়সীমা পূরণ করো;
  • কার্যকর;
  • ফলাফল;
  • সিদ্ধান্ত;
  • গ্রাহকের অনুরোধগুলি সন্তুষ্ট করুন।

উদ্যম

সংঘবদ্ধ এবং নিষ্ক্রিয় কর্মীরা যারা এখন এবং তারপরে দ্রুত ঘরে যেতে তাদের ঘড়ির দিকে নজর রাখেন তারা নিয়োগকারীদের আকর্ষণ করেন না। কেবল উত্সাহী কর্মচারীরা কোম্পানির জন্য একটি লাভ অর্জন করতে পারে (এবং তারা আর্থিক পুরষ্কার বা ক্যারিয়ার বৃদ্ধির আকারে প্রচুর বোনাসও পেতে পারে), নতুন ধারণা তৈরি করতে এবং দলে অনুকূল কাজের পরিবেশ তৈরি করতে পারে।

এই শব্দ এবং বাক্যাংশের ব্যবহার দেখায় যে আবেদনকারী উদ্যোগী হয়ে দায়িত্ব পালনের দিকে এগিয়ে যায়:

  • পছন্দ করা
  • সবল;
  • আগ্রহী;
  • ভালবাসার সাথে;
  • মত;
  • পূজা;
  • প্রেরণা;
  • একটি অগ্রাধিকার;
  • সুবিধা।

পেশাদার শব্দভাণ্ডার

প্রতিটি শিল্পের নিজস্ব পেশাদার শব্দভাণ্ডার রয়েছে (অন্য কথায়, জারগন)। উদাহরণস্বরূপ, যদি কোনও প্রোগ্রামার পদের জন্য আবেদন করা কোনও চাকরীর আবেদনকারী ব্যাকএন্ড, আইডি বা আপডেট কী তা জানেন না, তবে তিনি যে চাকরি চান তার সম্ভাবনা কম। অতএব, অলসতা বোধ করবেন না এবং অজানা শব্দগুলি শিখবেন না, এমনকি আপনি যদি "অফ টপিক" নাও হন।

নিয়োগকর্তা সম্পর্কে ইতিবাচক ধারণা তৈরি করার জন্য, আপনার যথাসম্ভব উন্মুক্ত হতে হবে এবং একই সাথে দৃ conv়প্রত্যয়ী হতে হবে। সঠিকভাবে তৈরি প্রস্তাবগুলি একটি সফল স্ব-উপস্থাপনের গ্যারান্টি দেয়।

লঙ্ঘন খুঁজে পেয়েছি? বিষয়বস্তু রিপোর্ট করুন