ভিডিও: ব্যবসায় সংগঠন ও ব্যবস্থাপনা ২য় পত্র ,প্রথম অধ্যায়(ব্যবস্থাপনার স্তর/গুরুত্ব/পেশা কিনা) লেকচার ৩ 2024, জুলাই
একটি পেশা নির্বাচন করা, একজন ব্যক্তির অবশ্যই এটি কী তা পরিষ্কারভাবে বুঝতে হবে এবং তার কাছ থেকে কী জ্ঞান এবং প্রচেষ্টা প্রয়োজন হবে তার একটি সম্পূর্ণ চিত্রও থাকতে হবে। তবে কখনও কখনও লোকেরা একটি বিশেষ বিশেষত্ব সম্পর্কে ভুল ধারণা পেয়ে যায়। উদাহরণস্বরূপ, নির্মাণে যেমন একটি অবস্থান আছে - ফোরম্যান। ইনি কে? তিনি কী করেন এবং কোন সমস্যাগুলি তিনি সমাধান করেন?
পেশার সারমর্ম
নামটি নিয়ে আলোচনা শুরু করতে পারেন। প্রায়শই এটির মূল অর্থ থাকে। পেশার নাম "ফোরম্যান" কী বলে? এটি সম্ভবত এমন কোনও ব্যক্তি যিনি কাজের সম্পর্কে সমস্ত কিছু জানেন। শব্দকোষগুলি এটিকে কিছুটা আলাদাভাবে ব্যাখ্যা করে। সংজ্ঞা অনুসারে, "ফোরম্যান" আক্ষরিক অর্থেই কোনও কিছুর নির্মাণ বা নির্মাণের কোনও কাজের উত্পাদনকারী হিসাবে বোঝা যায়। তিনি নেতাদের বিভাগে অন্তর্ভুক্ত। এ থেকে এটি স্পষ্ট যে তাঁর অধীনস্থ লোকদের একটি দল যারা সরাসরি এই একই কাজগুলি সম্পাদন করে। সংক্ষেপে, একজন ফোরম্যান হলেন এমন ব্যক্তি যিনি, তাঁর দায়িত্বের কারণে, নির্দিষ্ট সাইটে নির্দিষ্ট কোনও স্থাপনা নির্ধারণের জন্য সরাসরি তদারকি করেন। অতএব, এর যোগ্যতার অন্তর্ভুক্ত:
- উত্পাদন প্রক্রিয়া সংগঠন,
- দল দ্বারা সম্পাদিত কাজের অ্যাকাউন্টিং,
- নির্মাণের সময়সীমার সাথে সম্মতি নিরীক্ষণ,
- তাকে কাজের উপর অর্পণ করা এলাকায় কাজ সংগঠন, লক্ষ্য নির্ধারিত নির্ধারিত দায়িত্ব পূরনের লক্ষ্যে: নির্মাণাধীন সুবিধাসমূহ চালু করা।
সপ্তাহের দিন
শেষ পর্যন্ত, ফোরম্যান তার প্রতিটি অধস্তন দ্বারা সম্পাদিত কাজের মানের জন্য দায়বদ্ধ। এটির জন্য প্রয়োজন তার নির্দিষ্ট পেশাদার দক্ষতা থাকতে হবে। অন্য কথায়, ম্যানেজারকে অবশ্যই পারদর্শী হতে হবে এবং তার কোনও কর্মীর কাজ করতে সক্ষম হতে হবে। অবশ্যই, তাদের পরিবর্তে তাঁর কাজ করা উচিত নয়, তবে তারা অবশ্যই করছে তা বুঝতে হবে এবং বুঝতে হবে। অন্যথায়, তাদের পক্ষে তাদের উপর নিয়ন্ত্রণ প্রয়োগ করা কঠিন হয়ে পড়বে। সম্ভবত সে কারণেই অতীতে প্রতিটি ফোরম্যানের বহু বছরের অভিজ্ঞতা রয়েছে। সর্বোপরি, বিভিন্ন ধরণের কাজ সাধারণত কোনও সাইটে করা হয়: সাধারণ নির্মাণ, বৈদ্যুতিক, সমাপ্তি, ldালাই, বিভিন্ন ধরণের যোগাযোগ স্থাপন এবং অন্যান্য। এবং তাদের প্রতিটি মধ্যে, নেতা বুঝতে হবে। উপরন্তু, তিনি অবশ্যই জানতে হবে:
- প্রযুক্তি এবং নির্মাণ কাজ প্রতিষ্ঠানের।
- নকশা অনুমান বজায় রাখার জন্য পদ্ধতি।
- শ্রম আইন। ওটি, ভিটিআর, টিবি এবং শিল্প স্যানিটেশন সম্পর্কিত বিধি।
- বিল্ডিং স্ট্যান্ডার্ড এবং কাজের নিয়ম।
- কমিশন, কমিশন এবং কাজের গ্রহণযোগ্যতার জন্য বিদ্যমান মানসমূহ।
- বেসিক অর্থনৈতিক ধারণা।
- গ্রাহকগণ এবং ঠিকাদারদের (সাবকন্ট্র্যাক্টর) মধ্যে সম্পর্ক।
ফলস্বরূপ ফোরম্যানটি একটি অনন্য মাঝারি স্তরের পরিচালক।
ফোরম্যান কী করে?
সর্বাধিক কঠিন বিষয় সুপারিনটেন্ডেন্টের দায়িত্ব তালিকা। এগুলি দ্বিগুণ। অধস্তনদের জন্য, তিনি এমন এক নেতা যিনি তাঁর সাইটে যা ঘটছে তার সবকিছুর উপর নজর রাখেন। এবং কর্তাদের জন্য, তিনি এমন একজন ব্যক্তি যিনি তাঁর উপর অর্পিত কাজের পুরো দায়িত্ব বহন করেন। ফলস্বরূপ, একটি বরং ক্যাপাসিয়াস এবং ভারী বোঝা ফোরামের কাঁধে রাখে। সংকলিত প্রকল্পের ডকুমেন্টেশনের ভিত্তিতে, তাকে অবশ্যই কাজটি করা প্রতিটি কাজ পর্যায়ে পরিকল্পনা করতে হবে এবং এর বাস্তবায়ন পর্যবেক্ষণ করতে হবে। এটি করার জন্য, তাকে ক্রমাগত প্রাপ্যতা, পাশাপাশি কাঁচামাল সরবরাহের উপর নজরদারি করা প্রয়োজন। তাকে অবশ্যই নির্মাণের জায়গাটি কর্মীদের সাথে সরবরাহ করতে হবে এবং তাদের প্রত্যেকের জন্য সম্পূর্ণ দায়বদ্ধতা বহন করতে হবে। তদুপরি, ফোরম্যান সমস্ত নিয়ম এবং বিধি পূরণ করে এমন সুবিধাটিতে প্রয়োজনীয় কাজের শর্ত তৈরি করতে বাধ্য। সর্বোপরি, এখন তিনিই পুরো নির্মাণকালীন প্রতিটি কর্মচারীর স্বাস্থ্যের জন্য দায়বদ্ধ থাকবেন। এবং তিনি তাদের সকলের বেতনের জন্য সরাসরি অংশ নেন। ফোরম্যানকে অবশ্যই তার সাইটে কাজ সংগঠিত করতে হবে যাতে চুক্তি দ্বারা অনুমোদিত শর্তাদি লঙ্ঘন না হয়। এজন্য তিনিও দায়ী। অন্যান্য বিষয়ের মধ্যে, সুপারিন্টেন্ডেন্টের দায়িত্বগুলির মধ্যে সম্পাদিত কাজের অ্যাকাউন্টিংয়ের জন্য ডকুমেন্টেশন প্রস্তুতি এবং বর্তমান পরিকল্পিত প্রতিবেদন অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। সুতরাং দেখা যাচ্ছে যে কোনও বস্তু ঠিক যেমনটি ফোরম্যান দেখেছে তেমন প্রাপ্ত হয়।
নিকটতম সহকারী
নির্মাণ প্রক্রিয়াটির সংগঠনে বিভিন্ন স্তরের নেতৃবৃন্দ উপস্থিত থাকেন। সুপার কন্ট্রাকশন ম্যানেজারকে সরাসরি রিপোর্ট করেন। তবে তিনি একাই এত তাড়াতাড়ি সব সমস্যার সমাধান করতে পারবেন না। এই উদ্দেশ্যে, রাজ্যে তাকে সহায়তা করার জন্য একটি স্টাফ ইউনিট উপলব্ধ। তিনি কেবল একজন অধস্তন নন, তবে একধরনের ডান হাত এবং বিশ্বস্ত সহায়ক। মাস্টার কাজের সামনের অংশটি প্রস্তুত করার জন্য দায়িত্ব গ্রহণ করে। তাকে অবশ্যই: আঁকাগুলি অধ্যয়ন করতে হবে, পোশাকগুলি আঁকতে হবে, লোককে চাকরিতে রাখবে এবং প্রয়োজনীয় সমস্ত কিছু তাদের সরবরাহ করবে। কাজটি সহজ নয়। এবং সম্ভাব্য অসম্পূর্ণতা বা বিদ্যমান মান লঙ্ঘনের জন্য কে দায়বদ্ধ হবে? আবার মাস্টার। ফোরামম্যান কেবল পুরো প্রক্রিয়াটি সংগঠিত করে। এবং এটি হ'ল মাস্টার এবং অধস্তন ফোরম্যান যারা স্থলভাগে নির্দিষ্ট সমস্যাগুলি নিয়ে কাজ করে। এটি সেই মাস্টার যিনি সাইটে ঘটে যাওয়া সমস্ত কিছুর জন্য দায়ী। এবং তদতিরিক্ত, তিনি এখনও তার সমস্ত অধস্তনদের জন্য বৈষয়িক এবং অপরাধমূলক দায়িত্ব বহন করেন। যদি তার মাথায় কোনও ইট পড়ে যায় বা সে চুরি করে, তবে তার জন্য তার মাস্টারকে উত্তর দিতে হবে।
ফোরম্যান প্রয়োজনীয়তা
একজন ব্যক্তির ফোরম্যানের পদে আবেদনের জন্য বিশেষীকরণের বিশেষায়িত শিক্ষা এবং কাজের অভিজ্ঞতার পাশাপাশি উচ্চ কর্মক্ষম ক্ষমতা, স্ব-সংগঠন, মানুষের সাথে কাজ করার দক্ষতার মতো প্রয়োজনীয় গুণাবলীও থাকতে হবে। তাকে দায়িত্ব নিয়ে ভয় পাওয়া উচিত নয়। আসলে এটি তাঁর কাজ। অন্যান্য বিষয়গুলির সাথে ফোরম্যানের উচিত সামান্য অর্থনীতিবিদ এবং হিসাবরক্ষক, আংশিকভাবে একজন কর্মী কর্মকর্তা এবং আইনজীবি। তিনি অবশ্যই সবকিছু ভালভাবে পরিকল্পনা করতে সক্ষম হবেন: কাজ, উপকরণ, পারফর্মার। চার্টিংয়ের দক্ষতাও তার প্রয়োজন হবে। তদ্ব্যতীত, তিনি অবশ্যই লোকের সাথে সঠিকভাবে যোগাযোগ করতে সক্ষম হন এবং যথাসম্ভব মিলে যায়। অধীনস্থরা যাতে তাকে সম্মান করে এবং ভয় না পায় তা নিশ্চিত করার জন্য প্রচেষ্টা করা প্রয়োজন। কথোপকথনটি সঠিকভাবে পরিচালিত করার এবং তাদের দৃষ্টিভঙ্গিটি আলতোভাবে রক্ষা করার ক্ষমতা গ্রাহকদের সাথে কথোপকথন এবং পরিচালনার সাথে কথোপকথনে এই জাতীয় বিশেষজ্ঞকে অনিবার্য সহায়তা সরবরাহ করবে। এমনকি চেহারা এবং আচরণের পদ্ধতিতে এটি একটি অপরিহার্য সংগঠক এবং একটি ভাল পেশাদার দেওয়া উচিত।
জীবনে যেমন উত্পাদন
জীবনে প্রতিটি ব্যক্তি কমপক্ষে একবার নির্মাণ সমস্যার সম্মুখীন হন। উদাহরণস্বরূপ, সবচেয়ে সাধারণ মেরামত করুন। যদি এটি কেবল ওয়ালপেপারিং বা পেইন্টিং ফ্লোরগুলি নিয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করে তবে বাইরের সাহায্যের প্রয়োজন হবে না। তবে যারা তাদের জীবনযাত্রার অংশগুলি পুনর্নবীকরণের জন্য "বৃহদায়তন" ভিত্তিতে সিদ্ধান্ত নিয়েছেন তাদের অবশ্যই একটি বিশেষায়িত সংস্থার সহায়তা প্রয়োজন। এটি একটি ছোট বেসরকারী সংস্থা বা পৃথক আদেশে নিযুক্ত একটি বৃহত সংস্থা হতে পারে। যাই হোক না কেন, নির্মাণ ফোরামের একটি নির্দিষ্ট সাইটে কাজ তদারকি করবে। এটি এমন একজন ব্যক্তি যিনি সংস্থাটির পক্ষে, চুক্তিতে বর্ণিত কাজটি যথাযথ পর্যায়ে এবং অনুমোদিত সময়সীমার মধ্যে সম্পাদিত হবে এই বিষয়ে দায়বদ্ধতা গ্রহণ করে। তিনি কর্মীদের একটি দলকে নেতৃত্ব দেন, যার প্রত্যেকে তার নির্দিষ্ট কার্য সম্পাদন করে। এই ক্ষেত্রে, ফোরম্যান কেবল কাজটি হস্তান্তর করে না এবং নথিতে স্বাক্ষর করে না। তিনি কাজটি সংগঠিত করেন এবং প্রয়োজনে শ্রমিকদের যে কোনও একটিকে পেশাদার পরামর্শ দিতে পারেন। এই নির্দিষ্ট পরিস্থিতিতে যেমন একটি নেতা সহজভাবে প্রয়োজনীয়। এবং প্রয়োজনে তিনি গ্রাহককে তার আগ্রহের সমস্ত বিষয় ব্যাখ্যা করবেন।
