ভিডিও: Technical Writing 2024, জুলাই
রেজিউম একটি ব্যবসায়ের কার্ড, যে কোনও পদের জন্য আবেদনকারীর "মুখ"। এটি নিয়োগকর্তাকে সর্বাধিক পেশাদার দক্ষতা এবং বিশেষজ্ঞের গুণাবলীর সাথে পরিচিত করা উচিত, ভুল বোঝাবুঝি এবং অতিরিক্ত প্রশ্ন তৈরি না করে এবং বাকি জীবন থেকে শুরু করে দাঁড়ানো উচিত।
মনোবিজ্ঞানের কাজের জন্য পুনরায় শুরু করুন: একটি নমুনা
একটি জীবনবৃত্তান্ত সংকলনের জন্য কোনও কঠোর প্রয়োজনীয়তা নেই, তবে সমস্ত একই, অতিরিক্ত সৃজনশীলতাও জায়গা পাবেন না। নিম্নলিখিত মনোবিজ্ঞানীর জীবনবৃত্তান্ত আপনার কাছে প্রয়োজনীয় বলে মনে হচ্ছে এমন পয়েন্টগুলির সাথে পরিপূরক হতে পারে। মূল বিষয়টি হ'ল এগুলি সরাসরি শূন্যতার সাথে সম্পর্কিত।
সুতরাং, মূল বিষয়গুলি:
- পত্রকের শিরোনামটি পূরণ করুন: এফ আই। ও, জন্ম তারিখ, বৈবাহিক অবস্থা, যোগাযোগের বিশদ: ঠিকানা, মোবাইল ফোন, ইমেল। উচ্চ মানের ব্যবসায়ের ফটোগুলি সম্পর্কে ভুলবেন না।
- পরিষ্কারভাবে আপনার লক্ষ্যটি লিখুন: কর্পোরেট সাইকোলজিস্ট, স্কুল মনোবিজ্ঞানী, উদ্ধার পরিষেবাতে বিশেষজ্ঞ, সঙ্কট কেন্দ্রের একজন কর্মচারী ইত্যাদির পদ পাওয়া ইত্যাদি মনোবিজ্ঞানীর সংক্ষিপ্তসার, যার একটি নমুনা নিবন্ধে উপস্থাপিত হয়েছে, এতে অস্পষ্ট কথা বলা উচিত নয়।
- আপনার কাজের অভিজ্ঞতার সাথে আপনার নিয়োগকর্তাকে পরিচিত করুন। শেষ থেকে শুরু পর্যন্ত তালিকায় রাখুন। কর্মসংস্থানের সময়কাল, সংস্থার পুরো নাম, তার অবস্থান (যদি আপনি অন্য কোনও শহরে কাজ করেন), আপনার অবস্থান নির্দেশ করুন। একজন মনোবিজ্ঞানের যে কোনও নমুনা পুনরায় শুরুতে স্পষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত কাজের বিবরণ অন্তর্ভুক্ত থাকবে।
- পরের আইটেমটি হচ্ছে শিক্ষা। তালিকার একেবারে গোড়ার দিকে উচ্চতর উল্লেখ করুন, তারপরে, মাধ্যমিক থাকলে, শেষে - অতিরিক্ত, সেইসাথে কোর্স, প্রশিক্ষণ। শিক্ষা অর্জনের সময়কাল, প্রতিষ্ঠানের নাম, অনুষদ, বিশেষত্ব, পাশাপাশি সমস্ত কোর্সের নাম উল্লেখ করতে ভুলবেন না।
- পেশাদার দক্ষতা যা আপনাকে আলাদা করে, সেই সাথে অতিরিক্ত তথ্য যা আপনার পক্ষে কথা বলে তা ইঙ্গিত করুন: ইংরেজী জ্ঞান, বেশ কয়েকটি অফিস প্রোগ্রাম। আপনার বৈজ্ঞানিক ক্রিয়াকলাপ এবং সম্পর্কিত সাফল্য সম্পর্কে এখানে উল্লেখ করতে ভুলবেন না।
- ব্যক্তিগত গুণাবলী. আপনার সমস্ত মানবিক গুণাবলী তালিকাভুক্ত করুন যা ভবিষ্যতে অবস্থানে কার্যকর হবে।
মনোবিজ্ঞানের সংক্ষিপ্তসার, এর একটি নমুনা আপনাকে সংকলন করতে সহায়তা করবে, প্রচ্ছদপত্র এবং সুপারিশের চিঠিগুলি দ্বারা পরিপূরক হবে। কিছু নিয়োগকর্তার জন্য, তাদের প্রাপ্যতা একটি সিদ্ধান্তমূলক উপাদান।
অভিজ্ঞতা সহ মনোবিজ্ঞানীদের জন্য সুপারিশ
আপনার মূল "কৌশল" একটি অমূল্য অভিজ্ঞতা। অতএব, নিয়োগকারীকে যতটা সম্ভব তার সাথে পরিচিত করার চেষ্টা করুন এবং একই সাথে সংক্ষিপ্তভাবে। মনোবিজ্ঞানীর একটি নমুনা পুনঃসূচনা এই বিষয়গুলি বিবেচনায় নেওয়া উচিত:
- কোনও অতীত চাকরিতে দায়িত্বের তালিকা তৈরি করার সময়, ভবিষ্যতে যারা নিকটে রয়েছে তাদের প্রতি মনোনিবেশ করুন। উদাহরণস্বরূপ, একজন মনোবিজ্ঞানী-শিক্ষকের জন্য: শৈশব-শঙ্কার বিরুদ্ধে লড়াই করার প্রশিক্ষণ কোর্সগুলির বিকাশ ও পরিচালনা, শিশুদের মনস্তাত্ত্বিক প্রতিকৃতি সংকলন, প্রাথমিক স্কুলছাত্রীদের অভিযোজন সম্পর্কিত ক্লাস, ঘরোয়া সহিংসতা সনাক্তকরণের জন্য মানসিক পরীক্ষার বিকাশ এবং পরিচালনা ইত্যাদি।
- তবে কর্পোরেট মনোবিজ্ঞানীর জন্য এটি সম্পূর্ণ আলাদা দায়িত্ব তালিকাভুক্ত করার জন্য দরকারী: আবেদনকারীদের সাথে কাঠামোগত সাক্ষাত্কার, দলের মনস্তাত্ত্বিক জলবায়ু নির্ধারণের জন্য পরীক্ষা করা এবং পরিচালনা করা, কর্মীদের টার্নওভারকে প্রতিরোধ করার মতো কর্মসূচি বিকাশ করা এবং নতুন কর্মীদের মানসিক সহায়তা প্রদান।
অনুশীলন এবং তত্ত্ব উভয়ই
পেশাদার দক্ষতা তালিকাভুক্ত করার সময়, তত্ত্বের সাথে আপনার ঘনিষ্ঠ পরিচয়টি নোট করুন:
- মনোবিজ্ঞান নীতির জ্ঞান;
- নির্দিষ্ট পদ্ধতির অধিকার বা তাদের নিজস্ব উন্নয়ন;
- কিছু পরীক্ষার বিকাশ, পরিচালনা ও বিশ্লেষণে দক্ষতা;
- পেশাদার সম্মেলনে অংশগ্রহণ, গোল টেবিল;
- বৈজ্ঞানিক জার্নালে প্রকাশনা।
মনোবিজ্ঞানী পুনঃসূচনা: অভিজ্ঞতা ছাড়াই একটি প্যাটার্ন
নিয়োগকর্তা আপনার জীবনবৃত্তান্তের দিকে মনোযোগ দেওয়ার জন্য এই বিষয়গুলি বিবেচনা করতে ভুলবেন না:
- একজন শিক্ষানবিশ বিশেষজ্ঞের আসল বেতন নির্ধারণ করুন।
- একটি খালি কলাম "অভিজ্ঞতা" ছেড়ে যাবেন না: বিশ্ববিদ্যালয়ে শিক্ষাগত এবং শিল্প অনুশীলনে আপনার সমস্ত দায়িত্ব পালনের বিষয়ে বিস্তারিত লিখুন। আপনার সুপারভাইজারের কাছ থেকে প্রস্তাবের একটি চিঠি সংযুক্ত করা ভাল হবে।
- সংস্পর্শে থাকুন - বিরল ক্ষেত্রে নিয়োগকারী একজন নবজাতকের বিশেষজ্ঞকে আবার কল করবেন।
- ছবির সম্পর্কে ভুলবেন না - এটি নিজেই হওয়া উচিত, একজন গুরুতর, দায়িত্বশীল ব্যক্তির ধারণা দিন।
- একজন মনোবিজ্ঞানের একটি নমুনা পুনরায় শুরু দেখায় যে কলামটি "পেশাদার দক্ষতা" নথিতে অন্তর্ভুক্ত করতে হবে। এখানে বিশ্ববিদ্যালয়ে আপনার গবেষণার মূল বিষয়গুলি, অনুশীলনগুলি, তবে কেবলমাত্র শূন্যতার সাথে সম্পর্কিত Enter
- আপনার জন্য, "ব্যক্তিগত গুণাবলী" বিভাগটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আকর্ষণীয়, তবে প্রাসঙ্গিক তথ্য দিয়ে এটি পূরণ করুন: স্ব-নিয়ন্ত্রণ, সংবেদনশীলতা, প্রতিক্রিয়াশীলতা, মনোযোগ, শিষ্টাচার ইত্যাদি
- যদি জীবনবৃত্তান্ত সংক্ষিপ্ত হয়, এটি অপ্রয়োজনীয় তথ্য দিয়ে ওভারলোড করবেন না - এটি ওজন দেবে না।
সাইকোলজিস্টের একটি নমুনা পুনঃসূচনা কেবল একটি উদাহরণ পরিকল্পনা। আপনার সাধারণ অদ্ভুত সংস্করণটি তৈরি করুন, সাধারণ প্রস্তাবনাগুলি ভুলে যাবেন না, কারণ এটি ঠিক এমনই কাজ যা নিয়োগকর্তাকে "ধরা" দেয়।
