বিজ্ঞাপনের পরিচালক: কাজের দায়িত্ব, পেশাগত বৈশিষ্ট্য, কর্মজীবন বৃদ্ধি

আধুনিক প্রতিযোগিতামূলক বাজারের অবস্থার বিকাশকারী যে কোনও সংস্থা বুঝতে পারে যে তার পণ্যগুলি ভাল বিক্রয়ে উন্নতমানের প্রচার চালানো উচিত এবং মিডিয়াতে দক্ষতার সাথে তার পণ্য এবং পরিষেবাদি উপস্থাপন করা দরকার। সুতরাং, পরিষেবা খাত এবং পণ্য বিক্রয় সম্পর্কিত প্রায় প্রতিটি সংস্থায় একজন বিজ্ঞাপন পরিচালকের অবস্থান রয়েছে is এই পেশাটি আজ বেশ প্রাসঙ্গিক এবং সময়ের সাথে সাথে এটি কেবল এটির জনপ্রিয়তা অর্জন করছে, যদিও আবেদনকারীদের প্রয়োজনীয়তা আরও গুরুতর হয়ে ওঠে।

শিক্ষা

অনেক নিয়োগকর্তা এমন কোনও কর্মচারী গ্রহণ করতে প্রস্তুত যাঁদের একটি বিশেষ শিক্ষা নেই, প্রধান জিনিস হ'ল তারা তাদের কাজ বোঝে। তবে এই অঞ্চলে দুর্দান্ত প্রতিযোগিতার কারণে এখনও উচ্চশিক্ষা প্রাপ্ত ব্যক্তিদের কাছে অগ্রাধিকার দেওয়া হয়। এই অবস্থানটি গ্রহণের জন্য, বিপণনে ডিপ্লোমা থাকা ভাল।

একজন বিজ্ঞাপনের ব্যবস্থাপক কার্যত এই সংস্থাটিকে বিশ্বের সাথে পরিচয় করিয়ে দেওয়ার সাথে জড়িত, সুতরাং একটি নির্দিষ্ট শিক্ষা নেওয়া তাকে বাধা দেয় না, তবে কেবলমাত্র ভাল বেতনের পদ পাওয়ার সম্ভাবনা বাড়িয়ে তোলে। এছাড়াও প্রশংসিত বিশেষজ্ঞরা যারা সমাজবিজ্ঞান, মনোবিজ্ঞান বা সাংবাদিকতার ক্ষেত্রে শিক্ষা অর্জন করেছেন are ভবিষ্যতের কর্মীদের জন্য, বিশেষ শিক্ষার পাশাপাশি, পিআর ক্ষেত্রে পেশাদারভাবে নির্দেশিত কোর্সগুলি সম্পূর্ণ করা খুব ভাল very

কাজকর্ম

বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই, বিজ্ঞাপনের পরিচালক পরিচালক মিডিয়ার সাথে যোগাযোগ করেন, তার ক্রিয়াকলাপের দিকনির্দেশে সম্মেলন এবং সেমিনারে অংশ নেন। এই কর্মচারী বিজ্ঞাপন সংস্থাগুলি সংগঠিত করতে এবং যেখানে তিনি বাজারে নিযুক্ত আছেন সে সংস্থার পণ্য বা পরিষেবা প্রচার করতে বাধ্য।

তার কর্তব্যগুলির মধ্যে কোম্পানির দ্বারা প্রকাশিত নতুন পণ্য সম্পর্কে বর্তমান সম্ভাব্য গ্রাহকদের অবহিত করা, বর্তমান ছাড় এবং প্রচারমূলক অফারগুলির পাশাপাশি সংগঠনের নিউজ অ্যাকাউন্ট সম্পর্কে তাদের জানানো অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

কোনও বিজ্ঞাপন পরিচালকের দায়িত্বগুলির মধ্যে রয়েছে কোম্পানির নিয়মিত গ্রাহকদের সাথে যোগাযোগ রক্ষা করা, সংস্থার অন্যান্য কাঠামোগত ইউনিটকে গুরুত্বপূর্ণ পরিবর্তনগুলি সম্পর্কে অবহিত করা এবং তাদের সাথে ক্রমাগত যোগাযোগ রাখা প্রয়োজন। কোনও কর্মচারীর তথ্য সাধারণীকরণ করা উচিত এবং রিপোর্ট এবং উপস্থাপনার আকারে এটি উচ্চতর কর্মকর্তাদের সাথে যোগাযোগ করা উচিত।

ক্রিয়াকলাপ

এই পদের জন্য ভাড়া নেওয়া কোনও কর্মচারীর চলমান বিজ্ঞাপন প্রচারগুলি পরিকল্পনা এবং সমন্বিত করার প্রয়োজন। তিনি কোম্পানির প্রতিটি পণ্য বা সেবার বিজ্ঞাপন দেওয়ার জন্য একটি পরিকল্পনা তৈরি করেন, যখন তিনি এর বাস্তবায়নের জন্য প্রয়োজনীয় ব্যয় নির্ধারণ করেন।

বিজ্ঞাপন ম্যানেজারের বিশ্লেষণাত্মক দক্ষতা থাকা খুব গুরুত্বপূর্ণ, কারণ তাকে অবশ্যই বাজার গবেষণা করতে হবে এবং তার বিশ্লেষণের ভিত্তিতে পণ্যগুলির প্রচারের জন্য কার্যকর কৌশল গঠন করতে হবে। তিনি বিজ্ঞাপনের ফর্ম এবং পদ্ধতি নির্বাচন করেন, বিজ্ঞাপন প্রচার শুরু করার জন্য শিল্পী, সংগীতশিল্পী, অভিনেতা, ডিজাইনার, সাংবাদিক এবং বিভিন্ন পেশার অন্যান্য প্রতিনিধিদের সাথে যোগাযোগ করেন।

অন্যান্য দায়িত্ব

কোনও বিজ্ঞাপন সংস্থার পরিচালকের পদের জন্য গৃহীত কোনও কর্মচারীকে অবশ্যই বিজ্ঞাপনের পাঠ্য, বিভিন্ন স্লোগান তৈরি করতে হবে, ভোক্তাদের নির্বাচিত শ্রোতাদের বিবেচনায় রেখে বিজ্ঞাপন প্রচারের জন্য ধারণা তৈরি করতে হবে। বিজ্ঞাপনের ক্রিয়াকলাপ কীভাবে তৈরি করা যায়, কীভাবে এর স্কেল এবং শর্তাবলী আরও বেশি উপযুক্ত হবে তা বিশ্লেষণ করতে ও বোঝার জন্য তার দায়িত্বগুলির মধ্যে বাজার গবেষণা অন্তর্ভুক্ত। তার লক্ষ্যযুক্ত শ্রোতাদের অধ্যয়ন করা উচিত, যা তাদের ক্রয়ের সাথে সংস্থার লাভ সর্বাধিকতর করতে পারে।

সংস্থার পণ্যগুলির উপস্থাপনা বিতরণের কোন পদ্ধতিগুলি সর্বাধিক উত্পাদনশীল, তার অর্থ অধ্যয়ন করতে বাধ্য হয় কর্মচারী, ঠিক যেখানে বিজ্ঞাপনের স্থান নির্ধারণের ফলে আরও বেশি ফলাফল আসে: সংবাদপত্র, ম্যাগাজিনে, টেলিভিশন বা ইন্টারনেটে এবং এই জাতীয় ক্ষেত্রে। তিনি বিজ্ঞাপনের পুস্তিকা, লিফলেট, ক্যাটালগ, পোস্টার, ব্রোশিওর, মুদ্রণ পরিষেবা সরবরাহকারী সংস্থাগুলির সাথে সহযোগিতা করার ক্ষেত্রে নিযুক্ত আছেন।

অতিরিক্ত ফাংশন

বিজ্ঞাপন বিভাগের ম্যানেজার নিশ্চিত করে যে প্রতিযোগী সংস্থাগুলির মধ্যে সংগ্রামের সমস্ত নীতি সম্মানিত হয়েছে এবং লঙ্ঘন হচ্ছে না। তিনি বিজ্ঞাপন প্রচার প্রচারণা পরিচালনার সাথে সম্পর্কিত চুক্তিগুলির বিকাশে জড়িত, নিয়ন্ত্রণ করে যে সমস্ত কর্মচারী সাবধানতার সাথে তাদের দায়িত্ব পালন করে এবং একটি সময়োচিত পদ্ধতিতে প্রকল্পগুলি সরবরাহ করে, দক্ষতা ও দক্ষতার সাথে তাদের অর্পিত কাজগুলি পরিপূরণ করে। তাকে অবশ্যই সংস্থার ওয়েবসাইটে পোস্ট করা সামগ্রীটি পরিচালনা করতে হবে, যেখানে কর্মচারী নিযুক্ত রয়েছে। কর্মচারী অংশীদার সংস্থাগুলির সাথে যোগাযোগ করে, সংস্থার জন্য গুরুত্বপূর্ণ তথ্য সংগ্রহের জন্য একটি ব্যবস্থা সংগঠিত করে।

এটি প্রতিযোগিতামূলক সংস্থাগুলির সাফল্য এবং সাফল্য বিশ্লেষণ করে, বিভিন্ন ধরণের পরিষেবা ও পণ্যগুলির চাহিদা অনুপ্রেরণা অধ্যয়নের জন্য বিশ্লেষণমূলক কার্যক্রম পরিচালনা করে। তিনি কোম্পানির পণ্যগুলির চাহিদাতে সংগঠিত বিজ্ঞাপনের প্রভাব সম্পর্কেও অধ্যয়ন করেন। এছাড়াও, বিজ্ঞাপন পরিচালক তার অধীনস্থদের কর্মীদের পরিচালনা করার দায়িত্ব পালন করেন। তবে এই ফাংশনটি কেবল বৃহত সংস্থাগুলির জন্যই প্রাসঙ্গিক, ছোট সংস্থাগুলিতে এই কর্মচারী প্রায়শই বিজ্ঞাপন বিভাগের সমস্ত কার্যক্রম স্বতন্ত্রভাবে পরিচালনার জন্য নিযুক্ত হন। তদুপরি, বৃহত্তর এবং আরও বেশি সংস্থার উন্নত সংস্থা, এই পদে অধিষ্ঠিত কোনও ব্যক্তির অধীনস্থ কর্মীদের সংখ্যা তত বেশি।

দক্ষতা ও সামর্থ্য

শূন্যপদ বিজ্ঞাপন ম্যানেজার পরামর্শ দেয় যে এই পদের জন্য আবেদনকারীর নির্দিষ্ট জ্ঞান এবং দক্ষতা থাকতে হবে। নিয়োগকর্তারা সত্যই সৃজনশীল চিন্তাভাবনা এবং সৃজনশীলতার সাথে কর্মীদের প্রশংসা করেন, কারণ বিশ্লেষণাত্মক কাজ এবং গাণিতিক গণনার পাশাপাশি সংস্থার পণ্যগুলির প্রচারের জন্য তাকে সম্পূর্ণ নতুন ধারণা তৈরি করা প্রয়োজন।

একজন কর্মচারী অবশ্যই মিচিয়াল এবং আলোচনার যোগ্য হতে হবে, কারণ তার কার্যকলাপের প্রকৃতির কারণে তাকে টেলিভিশন, রেডিওতে, মিডিয়াতে এবং আরও অনেক কিছুতে পণ্য প্রচারের জন্য বিভিন্ন ব্যক্তির সাথে কাজ করতে হবে, চুক্তি সম্পাদন করতে হবে এবং বিভিন্ন সম্পর্কিত সংস্থাগুলিকে কার্য সম্পাদন করতে জড়িত থাকতে হবে। তার বিজ্ঞাপন সংস্থাটি বাস্তবায়নের জন্য তাকে অবশ্যই উভয় সংস্থার নির্বাহী এবং সৃজনশীল পেশার প্রতিনিধিদের সাথে আলোচনা করতে সক্ষম হতে হবে।

জ্ঞান

কোনও বিজ্ঞাপন পরিচালকের কাজে, নির্দিষ্ট জ্ঞান থাকা খুব জরুরি যা আপনার দক্ষতা দক্ষতার সাথে এবং নির্ভরযোগ্যভাবে সম্পাদন করতে সহায়তা করবে। এটি আদর্শ হবে যদি কর্মচারী জনগণের মনোবিজ্ঞান বুঝতে পারে যাতে সঠিকভাবে দর্শকদের সামনে কী উপস্থাপন করা যায়, পণ্যটির প্রচার করা যায়, যাতে এটির যথাযথ প্রভাব থাকে effect ফিলোলজির জ্ঞান হস্তক্ষেপ করবে না।

যেহেতু কর্মচারীর বিজ্ঞাপনের পুস্তিকা এবং আরও অনেকগুলি তৈরি করার বাধ্যবাধকতা রয়েছে, তাই নকশার ক্ষেত্রে জ্ঞান কার্যকর হবে। তাকে অবশ্যই সাইটের লিখিত সামগ্রী নিয়ন্ত্রণ করতে হবে এবং মিডিয়াতে নিবন্ধগুলি পরীক্ষা করতে হবে, সুতরাং সাংবাদিকতা এবং বিপণনের জ্ঞান কার্যকর হবে। রাজনীতি, ব্র্যান্ডিং এবং বিদেশী ভাষাগুলির জ্ঞান সম্পন্ন আবেদনকারীদের মূল্য দেওয়া হয়।

গুরুত্বপূর্ণ লিঙ্ক

যদি কোনও ব্যক্তি একটি বৃহত সংস্থায় ভাল অর্থের বিনিময়ে অবস্থান পেতে চান তবে জ্ঞান ছাড়াও তার অবশ্যই এই ক্ষেত্রে অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। নিয়োগকর্তারা আবেদনকারীদের আরও বেশি অগ্রাধিকার দেয় যারা বিজ্ঞাপন পরিচালককে পুনরায় শুরুতে ইঙ্গিত দিয়েছিল যে তারা ইতিমধ্যে মিডিয়াতে যোগাযোগ স্থাপন করেছে, যা ব্যবসায়ের পরিবেশে প্রচারিত হয় এবং সরকারী সংস্থায় তাদের পরিচিতি রয়েছে।

এটিও খুব গুরুত্বপূর্ণ যে কর্মচারী কোথায় তিনি যে কোম্পানিতে কাজ করছেন সে সম্পর্কে সুনির্দিষ্টভাবে অধ্যয়ন করতে হবে এবং বাজারে তার কী ধরণের পণ্য প্রচার করতে হবে তা বুঝতে হবে। তদ্ব্যতীত, তাকে অবশ্যই প্রতিযোগিতামূলক সংস্থার কাজের ক্রিয়াকলাপ এবং বিশদগুলি অধ্যয়ন করতে হবে। সর্বাধিক মূল্যবান কর্মচারী এমন ব্যক্তি হিসাবে বিবেচিত যা কার্যকর বিজ্ঞাপনী ক্রিয়াকলাপ পরিচালনা করতে পারে যা ন্যূনতম বাজেটের সাহায্যে সংস্থায় লাভ করে। এই ধরনের কর্মচারীদের পরিচালনার দ্বারা প্রচুর প্রশংসা ও উত্সাহ দেওয়া হয়।

পেশা বৈশিষ্ট্য

গতিশীলতা সম্ভবত একটি পেশাদার PR বিশেষজ্ঞের থাকা উচিত এমন প্রধান গুণ। এটি সরাসরি এই সত্যের সাথে সম্পর্কিত যে রাষ্ট্রীয় সংস্থার প্রতিনিধি থেকে শুরু করে সৃজনশীল মানুষ পর্যন্ত বিভিন্ন ব্যক্তির সাথে তাঁর যোগাযোগের প্রয়োজন needs এবং, যেমন আপনি জানেন, প্রতিটি সামাজিক পরিবেশের নিজস্ব ভাষা এবং যোগাযোগের পদ্ধতি রয়েছে।

পরিচালকদের কমনীয় হতে হবে, বিভিন্ন লোকের সাথে একটি সাধারণ ভাষা খুঁজে পেতে, তাদের সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়া, তিনি কার সাথে কাজ করছেন তা বোঝা উচিত। এই পেশার অবিরাম সঙ্গী হ'ল ঝুঁকি, সাহস এবং এমনকি দু: সাহসিকতা। সৃজনশীল সম্প্রদায়ের সাথে কাজ করা আরও জটিল হয়ে উঠছে, কারণ এগুলি সবই সংগঠিত নয় এবং এটি এই সত্যের দিকে পরিচালিত করতে পারে যে প্রচুর সময় যুক্তিসঙ্গতভাবে ব্যয় করা হবে না।

পেশার উপকারিতা

এই কাজের মূল সুবিধাটি হ'ল কর্মীর সর্বাধিক বিবিধ ক্ষেত্র অধ্যয়ন করার সুযোগ রয়েছে। তিনি তার দিগন্তকে বাড়িয়ে তোলে এবং অভিজ্ঞতা অর্জন করে, যা তারপরে তাকে বিভিন্ন ক্ষেত্রে কাজ করার অনুমতি দেবে।

পেশার অসুবিধাগুলি

বিজ্ঞাপন সংস্থার ম্যানেজারের একটি খুব বড় দায়িত্ব রয়েছে। যে কোনও, এমনকি সবচেয়ে তুচ্ছ ভুল বা ভুলভাবে বাছাই করা শব্দ, কেবল ফলাফলই আনতে পারে না, সংস্থার সম্ভাব্য গ্রাহকদেরও দূরে সরিয়ে দেয়। এবং সম্পূর্ণ পরিমাণে কাজ, এবং সংস্থার সংস্থানগুলি নষ্ট হবে।

কর্মজীবনের সাফল্য

এই অবস্থানের কেরিয়ার বৃদ্ধি অনেক বিশেষজ্ঞকে আকর্ষণ করে। সর্বোপরি, এই জাতীয় কাজের পরবর্তী পদক্ষেপটি পিআর বিভাগের প্রধান। তারপরে পথটি পরিচালকের চেয়ারে খোলে। এবং পরে, আপনি এমনকি বিজ্ঞাপনে নিযুক্ত কোনও সংস্থারও মালিক হতে পারেন। আপনি একটি স্টার্টআপ প্রকল্পে অতিথি পরামর্শদাতা হিসাবে নিজেকে উপলব্ধি করতে পারেন।

উপসংহার

অনেক তরুণ বিশেষজ্ঞ এই পদ পেতে চান এবং এটি বোধগম্য: এই অঞ্চলটি খুব উন্নত এবং কেবল জনপ্রিয়তা অর্জন করছে। নিজস্ব পণ্য উত্পাদন করে এমন প্রায় প্রতিটি সংস্থাই পণ্য প্রচারের প্রয়োজন। এবং এই ধরনের বিশেষজ্ঞ একটি অনিবার্য কর্মচারী হয়ে ওঠে। যদি সে তার দায়িত্বগুলি ভালভাবে সম্পাদন করে তবে তার সংস্থার বৃদ্ধি ঘটছে এবং তদনুসারে তার কর্তৃত্ব এবং বেতন বাড়ছে। যাইহোক, পরিচালকের পারিশ্রমিক কেবল সংস্থা ও তার স্কেলের উপর নির্ভর করে না, তবে এটি সম্পাদন করে এমন কাজের মানের উপরও নির্ভর করে।

অনেক পরিচালক তাদের কর্মীদের বিপুল সংখ্যক গ্রাহককে আকৃষ্ট করতে উত্সাহিত করেন। উপরন্তু, এটি একটি খুব সৃজনশীল কাজ যা আপনাকে ব্যক্তি হিসাবে বিকাশ করতে, নতুন দরকারী পরিচিতি তৈরি করতে এবং বিভিন্ন ক্ষেত্রে বিকাশ করতে দেয়। অতএব, এটি কেবল মর্যাদাপূর্ণ, নির্ভরযোগ্য এবং উচ্চ অর্থের বিনিময়ে নয়, তবে খুব আকর্ষণীয়ও বিবেচিত হয়।