আইনী পরামর্শ হল আইনী পরামর্শের কাজের বিবরণ

প্রাচীন রোমের নথিগুলিতে এই পেশার প্রথম উল্লেখ পাওয়া যায়। তবে, এই সময়ে যারা এই কাজে নিযুক্ত ছিলেন, তাদের "কার্তুজ" বলা প্রথা ছিল। যদি এমন ব্যক্তি আধুনিক বিশ্বে কাজ করে, তবে তিনি একবারে দুটি ফাংশন সম্পাদন করবেন: একজন আইনজীবী এবং আইনজীবি উপদেষ্টা। আইনী পরামর্শ বা জুরিস-পরামর্শদাতা, লাতিন ভাষায় অনুবাদিত অর্থ "ফকীহ"।

কেবল বিংশ শতাব্দীর মধ্যে আইনজীবি উপদেষ্টা প্রতিষ্ঠানটির আধুনিক রূপে গঠনটি শেষ পর্যন্ত হয়েছিল। বিশেষত "আইনজীবি-আইনী উপদেষ্টা" খুব জনপ্রিয় এবং মর্যাদাপূর্ণ, পাশাপাশি অত্যধিক বেতনভোগী।

আইনী পেশা এখন

আধুনিক বিশ্বে আইনী উপদেষ্টা কোনও সংস্থার আইন বিভাগের একজন কর্মচারী। আইনী পরামর্শদাতারা সরকারী ও আর্থিক প্রতিষ্ঠান, বাণিজ্যিক প্রতিষ্ঠান, বীমা সংস্থা এবং এগুলিতে কাজ করে। আইনজীবি পরামর্শদাতার দায়িত্বগুলির মধ্যে আইনী সহায়তা, আইন প্রয়োগের উপর নজরদারি (উভয় পক্ষেই তিনি কাজ করেন এমন সংস্থা এবং এর সাথে সম্পর্কিত), দাবী আঁকেন, চুক্তি ও চুক্তি লেখার ক্ষেত্রে সহায়তা প্রদান অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

আপনার কি আইনী পেশা দরকার?

আইনী পরামর্শ আধুনিক বিশ্বে মোটামুটি একটি সাধারণ পেশা, যেহেতু দীর্ঘদিন ধরে এই পেশায় মানুষের সংস্থাগুলির উচ্চ চাহিদা ছিল। এই ক্রিয়াকলাপের ক্ষেত্রটি সর্বদা প্রয়োজন এবং প্রয়োজন প্রয়োজন ভাল বিশেষজ্ঞদের, যদিও উচ্চ শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান এই পেশায় বিপুল সংখ্যক লোককে স্নাতক করে চলেছে। তবে এখনও এমন সংস্থাগুলি রয়েছে যাতে তাদের জন্য ভাল আইনী পরামর্শ প্রয়োজন।

আইনজীবি পরামর্শদাতা হলেন এমন একজন ব্যক্তি যাকে অবশ্যই এই বিশেষত্ব থেকে কোনও বিশ্ববিদ্যালয় থেকে স্নাতক হতে হবে, যেহেতু মাধ্যমিক বিশেষায়িত শিক্ষার সাথে তার দায়িত্ব কার্যকরভাবে সম্পাদন করা অসম্ভব।

একজন ব্যক্তির এমন পেশায় কী হওয়া উচিত

আইনী পরামর্শদাতার দায়িত্বের জন্য চমৎকার নেটওয়ার্কিং দক্ষতা প্রয়োজন। আইনী উপদেষ্টার প্রধান কাজ হ'ল কাঙ্ক্ষিত দৃষ্টিভঙ্গি প্রমাণ করা এবং নিশ্চিত হওয়া। অতএব, তাঁর বক্তব্যটি সাক্ষর, স্পষ্ট, যৌক্তিক হওয়া উচিত। এই ক্ষেত্রে সফল পেশাদাররা ব্যবসায়িক দক্ষতা, ভাল স্বজ্ঞাততা, মানসিক স্থিতিশীলতা, দায়িত্ব, বুদ্ধি, অধ্যবসায়, উদ্দেশ্যমূলকতার অধিকারী।

এই পেশার কোনও লিঙ্গ বিতরণ নেই। এটি সফলভাবে পুরুষ এবং মহিলা উভয়েরই মালিকানাধীন হতে পারে।

সুতরাং, আইনী উপদেষ্টা হওয়া উচিত:

• দায়ী।
• সত্
• "পাঞ্চ ধরে রাখতে সক্ষম"।
• মানসিকভাবে স্থিতিশীল।
• অতিসতর্ক।
• রোগী.

আইনি পরামর্শ পেশা কি কঠিন

এই পেশাদার কার্যকলাপ মানসিক কাজ বোঝায়। ভাল মনোযোগ, স্মৃতি, সংবেদনশীল সিস্টেমের ক্রিয়াকলাপ, চিন্তাভাবনা একজন ব্যক্তির পক্ষে অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। আইনী পরামর্শদাতারা সাধারণত খুব অদ্ভুত, অনুসন্ধানী, যুক্তিবাদী, বিশ্লেষণাত্মক মানসিকতা রাখেন have

পেশা

যে ব্যক্তি নিজের জন্য এই দিকটি বেছে নিয়েছে তার ক্যারিয়ারের প্রথম পদক্ষেপটি একজন আইনজীবির সহকারী, এই অবস্থানটি একটি বিশেষ বিশ্ববিদ্যালয়ের সিনিয়র শিক্ষার্থী দ্বারাও অর্জন করা যেতে পারে। পরবর্তী পদক্ষেপটি আইনী উপদেষ্টা, তারপরে প্রবীণ আইনজীবি। তারপরে - শীর্ষস্থানীয় আইনজীবি এবং তার পরে - প্রধান আইনজীবি।

তবে প্রায়শই এই পেশার লোকেরা ব্যক্তিগত আইনী পরামর্শ, নোটারিগুলি খোলেন। অনেক আইনী পরামর্শদাতারা বিশ্বাস করেন যে তাদের ক্যারিয়ারের সিঁড়ি বেয়ে ওঠার অনেক সুযোগ রয়েছে। এই জাতীয় লক্ষ্য নির্ধারণের পরে, একজন সাধারণ বিশেষজ্ঞ ভালভাবে একটি উচ্চ পদ দখল করতে পারেন।

আইনী উপদেষ্টা কাজের বিবরণ

সাধারণত, আইনের বিষয়ে বিশ্ববিদ্যালয়ের ডিগ্রি প্রাপ্ত এবং নূন্যতম 1-2 বছরের কাজের অভিজ্ঞতা সম্পন্ন ব্যক্তি এই পদে নিয়োগ দেওয়া যেতে পারে।

আইন উপদেষ্টা তার পদে নিযুক্ত হতে পারেন এবং প্রতিষ্ঠানের পরিচালকের আদেশক্রমে শ্রম কোড অনুযায়ী নির্ধারিত পদ্ধতিতে এ থেকে মুক্তি পান।

আইনী পরামর্শের দায়িত্ব ও কার্যাদি

আইন উপদেষ্টার প্রধান কাজ হ'ল আইন প্রয়োগের পাশাপাশি সংস্থাগুলির নিয়মকানুন এবং অন্যান্য নথিগুলি পর্যবেক্ষণ করা।

তিনি চুক্তি ও চুক্তি রচনায় অংশ নিতে পারেন।

আইনী পরামর্শদাতা আইনী বিষয় বিবেচনা করা হলে আদালতের পাশাপাশি সালিশ আদালতে এবং রাষ্ট্র ও পাবলিক সংস্থাগুলিতে সংস্থার স্বার্থ উপস্থাপন করতে বাধ্য হন। মামলা এবং সালিশ পরিচালনা করতে হবে।

এর কার্যাদিগুলির মধ্যে নির্দেশাবলী, প্রকল্পগুলি, বিধিমালা, আদেশগুলি, মানদণ্ড এবং আইনী প্রকৃতির অন্যান্য ক্রিয়াকলাপগুলির একটি আইনী পরীক্ষা করা অন্তর্ভুক্ত। তাকে অবশ্যই দলিলগুলিতে ভিসা লাগাতে হবে, সংস্থার আইনী আইন বাতিল করার ব্যবস্থা নিতে হবে বা আইন লঙ্ঘন করে জারি করা হলে তাদের সংশোধন করতে হবে।

আইনজীবী এন্টারপ্রাইজে সামাজিক এবং শ্রম সম্পর্ক নিয়ন্ত্রণ করে, শ্রমশৃঙ্খলা জোরদার করে। তিনি শৃঙ্খলা (শ্রম, চুক্তিভিত্তিক এবং আর্থিক) শক্তিশালীকরণের ব্যবস্থাগুলির বাস্তবায়ন এবং বিকাশে অংশ নেন, সংস্থার সম্পত্তির সুরক্ষা নিশ্চিত করেন।

এই বিশেষজ্ঞের কর্মীদের জবাবদিহি করার বিষয়ে প্রয়োজনীয় সিদ্ধান্তগুলি প্রস্তুত করা উচিত (উপাদান এবং শৃঙ্খলাবদ্ধ)। তিনি গ্রহণযোগ্য পদার্থের বিবেচনায় অংশ নেন, যার উদ্দেশ্য debtsণ সনাক্তকরণ। খারাপ debtsণ বন্ধ করার প্রস্তাবের উপর উপসংহার প্রস্তুত করে, বিদ্যমান আইন অনুসারে এন্টারপ্রাইজে উত্পাদিত পণ্যগুলির প্রত্যয়ন প্রক্রিয়া পর্যবেক্ষণ করে।

আইনজীবি পরামর্শদাতা হলেন এমন ব্যক্তি যিনি এন্টারপ্রাইজে অবস্থানরত ব্যক্তিরা বিদ্যমান আইনটির প্রয়োজনীয়তা পূরণ করেন তা নিশ্চিত করার জন্য বিভিন্ন পদক্ষেপ গ্রহণ করতে হবে। তিনি নিয়মতান্ত্রিক অ্যাকাউন্টিং, স্টোরেজ এবং এন্টারপ্রাইজে আগত নিয়ন্ত্রক ও আইনী আইনগুলিতে সংশোধনী গ্রহণ এবং যেটির প্রধান দ্বারা প্রকাশিত হয়েছে সেগুলিতেও জড়িত থাকতে বাধ্য। আধুনিক প্রযুক্তির মাধ্যমে তাদের অ্যাক্সেস নিশ্চিত করতে হবে। এন্টারপ্রাইজের পাবলিক সংস্থাগুলিকে আইনী সহায়তা প্রদানের পাশাপাশি আইনী বিষয়ে কর্মীদের সাথে পরামর্শ করা বাধ্য is

আইনজীবি পরামর্শদাতার কাজের বিবরণেও সংস্থা কর্মীদের নির্দেশাবলী, বিধিবিধানের সাথে পরিচিতি অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

আইনী পরামর্শ প্রয়োজন

• রাজ্যের গঠনতন্ত্র, রাষ্ট্রপতির আদেশ, ডুমার রেজোলিউশন, মন্ত্রিপরিষদের মন্ত্রিসভা এবং অন্যান্য নিয়ন্ত্রক আইনী আইন
• প্রশাসনিক, আন্তর্জাতিক, শ্রম, রাষ্ট্র, আর্থিক আইন।
• চুক্তি আঁকার এবং খসড়া তৈরির জন্য বিদ্যমান পদ্ধতি procedure
• অর্থনীতি, শ্রম সংস্থা এবং পরিচালনার মূল বিষয়গুলির সাথে অবশ্যই পরিচিত হতে হবে।
• আইনজীবি পরামর্শদাতা অবশ্যই জনপ্রশাসন, অর্থ, marketণ, শ্রমবাজারের মূল বিষয়গুলিতে পারদর্শী হতে হবে।

আইনী পরামর্শ

• আইনী পরীক্ষা চালানোর জন্য, আইনি পরামর্শদাতাকে অবশ্যই কোম্পানির প্রয়োজনীয় তথ্য অ্যাক্সেস করতে সক্ষম হতে হবে।
• নিরীক্ষণের সময় উত্থাপিত আইনজীবি পরামর্শদাতাকে আগ্রহী বিষয়গুলির বিষয়ে শ্রমিকদের উচিত should
• পরিদর্শনের প্রস্তুতির জন্য কর্মীদের গাইডেন্স প্রদান করুন।
• আইনী উপদেষ্টা পরিকল্পিত কাজ এবং কার্যভার প্রয়োগের উপর নজর রাখেন।
• আইনী পরামর্শদাতার ক্রিয়াকলাপগুলির সাথে প্রাসঙ্গিক প্রয়োজনীয় নথি এবং উপকরণগুলির অনুরোধ ও গ্রহণ করার অধিকার রয়েছে।
• আপনার সংস্থার স্বার্থ উপস্থাপন করুন।
• আইনজীবি পরামর্শদাতার যোগ্যতা প্রভাবিতকারী প্রয়োজনীয় সমস্যাগুলি সমাধান করার জন্য তৃতীয় পক্ষের সংস্থাগুলির বিভাগগুলির সাথে যোগাযোগ করুন।

আইনী পরামর্শের দায়িত্ব

• দায়িত্ব পালনে ব্যর্থতার জন্য আইনী উপদেষ্টাকে অবশ্যই দায়ী করতে হবে।
• কাজের সময় সংঘটিত অপরাধের জন্য।
• এন্টারপ্রাইজে উপাদান ক্ষতি করার জন্য।
• যদি আপনি তাদের দায়িত্বগুলির পারফরম্যান্স নিশ্চিত করতে না পারতেন।
• আইনি পরামর্শদাতা কোম্পানির পরিচালকের নির্দেশাবলী এবং নির্দেশাবলী মেনে চলা ব্যর্থতার জন্য দায়ী।

আইনী উপদেষ্টার নির্দেশ হ'ল মোটামুটি বড় দলিল, এই পদে কোনও কর্মচারীর সমস্ত ক্রিয়াকলাপ নিয়ন্ত্রণ করে। তবে ইতিমধ্যে, অনেক লোক সফলভাবে এই দায়িত্বগুলি সহ্য করে, যথেষ্ট সাফল্য অর্জন করে।

অবশ্যই, আইনজীবি পরামর্শদাতা এমন একটি কাজ যা অনেক প্রচেষ্টা এবং বিনিয়োগের প্রয়োজন, তবে এটির এর সুবিধাগুলিও রয়েছে। এর অন্যতম কারণ হ'ল দুর্দান্ত চাহিদা এবং ভাল বেতনের। এছাড়াও, এই কাজটি শান্ত এবং তদন্তকারী বা আইনজীবীর কাজ যেমন বিপদ বহন করে না। আইনজীবি পরামর্শদাতা প্রায়শই অন্যান্য শহরগুলিতে বা কাজের জায়গায় ব্যবসায় ভ্রমণে যেতে পারেন, এই ভ্রমণের জন্য তাকে একটি কোম্পানির গাড়ি দেওয়া যেতে পারে।

ডাউনসাইড হ'ল বড় দায়িত্ব, বিপুল সংখ্যক নথি সহ ধ্রুবক কাজ।